据《中国青年报》报道，中国国际扶贫中心干部魏崇金伪造经历遭被清出扶贫干部队伍，而当年一手提拔他的“贵人”却仕途无恙，现仍安然在东南沿海某省做厅级干部。

    此事本质上昭示出一些部门的选才用人制度出现了严重的弊病，不仅给个别投机者提供了升迁的台阶和缝隙，也为某些权高位重的领导者受贿卖官、敛财再买官提供了市场。而且，其背后推手“贵人”、帮忙“大人”的仕途官位丝毫不受牵连影响，更是进一步的姑息养奸。

    一个组织系统、一个单位同一个人一样，都是有机整体。长了毒瘤不能一割了之，而要查找长毒瘤的根本原因。是气血不和，抑或元弱本亏，还是风寒暑湿燥热等邪毒内侵潴留？找到了病根，对症下药，要稳准狠，才能从根本上治病救人。魏崇金等“三假干部”遭清退，背后“贵人”却无人追究，犹如治病只割去了病人身上的毒瘤，而不进一步查找病因扶正祛邪。这个机体依然是带病工作，邪毒安身或流布到哪里，遇到适宜的机会，还会破坏正常健康的机体。造假和帮忙者的代价成本越低，就越容易成为后来者效仿的范本。

    用吏需严谨，治吏靠重典。贪污受贿、滥用权力等腐败现象，就其本质而言是一种利用政治权力攫取经济利益的行为，是致使机体患病的邪毒。因此，吏制须正本，治贪官污吏更须清源，出重拳、下猛药。